Freelancer

Freelancing ist eine Form der selbstständigen Arbeit, bei der Einzelpersonen ihre Dienstleistungen auf Projektbasis anbieten. Diese Art der Arbeit wird immer beliebter, da Freelancer (deutsch: freier Mitarbeiter) die Möglichkeit haben, ihre Arbeit auf ihre Bedingungen und Zeitplanung abzustimmen und ihnen somit Flexibilität und Unabhängigkeit bietet. Die Leistungen werden auf eigene Rechnung gestellt (keine Festanstellung und keine Sozialversicherungspflicht), handeln aber dennoch im Auftrag des Unternehmens – freie Mitarbeit auf Basis eines Dienst- oder Werkvertrags.

Freelancer können in verschiedenen Bereichen tätig sein:

• IT & Software (z. B. Programmierer, Coder)
• Medien & Werbung (z. B. Marketing-Manager, Texter, Social-Media-Manager)
• Veranstaltung (z. B. Eventmanager)
• Dienstleistungen (Steuerberater, Versicherungsmakler)
• Berater, Management-Berater, Coaches

Für Unternehmen bietet das Einstellen von Freelancern den Vorteil, dass sie Zugang zu qualifizierten Arbeitskräften mit spezialisierten Fähigkeiten haben, ohne die Kosten und Verpflichtungen eines festen Angestellten zu haben. Zudem sind Freelancer flexibel und schneller für bestimmte Projekte einsetzbar. Freelancer haben keinen Kündigungsschutz, was bedeutet, dass die Zusammenarbeit bei unbefriedigender Leistung oder schlechter Harmonie mit dem Team kurzfristig beendet werden kann, da freie Mitarbeiter im Gegensatz zu Angestellten oder Zeitarbeitern keinen Kündigungsschutz genießen.

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