Leistungsportfolio

BESTENS AUFGESTELLT

0+

Erfolgreich
besetzte Positionen
pro Jahr

0+

Digital- & Marketingexpert:innen mit fundierter Branchenkenntnis

0+

Hochqualifizierte
Kandidat:innen im
Talentpool

Wer die brillantesten Fach- und Führungskräfte finden will, steht vor neuen Herausforderungen. Warum? Weil die Anforderungen sowohl an Fachexpert:innen als auch an Vorstände, CEOs und andere Topmanager in der digital-globalen Welt gewaltig gestiegen sind. Das bloße, operative Eintauchen in Social Media Channels und das Hinterlegen von Jobprofilen reicht hier nicht aus, um erfolgreich zu sein. Wir haben das Ohr hautnah an der Community und nutzen viele Wege der Identifikation und Kommunikation mit potentiellen Kandidat:innen: klassischen Search ebenso wie intelligente HR-Tech-Tools oder die umfangreiche BrainTalents Datenbank, die über ein langjähriges Beziehungsgeflecht gewachsene, wertvoll gepflegte Kontakte beinhaltet. On top beraten wir Sie als strategischer Partner zu vielen Themen, die oftmals den feinen Unterschied ausmachen: Karriere- und Kompetenzmodelle, Teambuilding & Teamcoaching, fachliches Mentoring für HR- und Recruiting-Experten oder Exit Management sind nur einige Stichpunkte, die wir gemeinsam mit Ihnen bearbeiten und auf das nächste Level heben können.

PROFESSIONAL SEARCH

Schnell und gezielt zum perfekten Match: Strategisch, professionell, individuell.

EXECUTIVE SEARCH

Der beste Zugang zu High Potentials: Maximaler Anspruch bei der Besetzung ihrer Managementpositionen.

INTERIM-RECRUITING & HR

Individueller Support, der in die Zeit passt: Profitieren Sie von unserem modularen Leistungskatalog.

CONTRACTING

Sofort startbereit: Mit besten Kontakten zur Community identfizieren wir topqualifizierte Freelancer:innen.

MEHR LEIDENSCHAFT.
MEHR KUNDENNÄHE.
MEHR ERFOLG.

In den Austausch mit Unternehmen und Kandidat:innen investieren wir viel Zeit und pflegen wertvolle Kontakte in einer Verbindlichkeit, die sich für beide Seiten durch langfristigen Erfolg auszahlt. Das Credo lautet: Qualität und Nachhaltigkeit statt Quantität! Die Module unseres Leistungsportfolios sind dabei so flexibel und trennscharf wie die Strukturen und Ansprüche unserer Kunden. Ob Direct Search im Executive oder Professional-Segment, Contracting, Interim Recruiting as a Service oder unser ergänzendes HR Beratungs-Portfolio – entscheiden Sie selbst, was für Ihr Unternehmen Sinn macht und wo wir Sie unterstützen können!

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Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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