Ihre Personalberatung
für digitalen Erfolg

Fokussierte Lösungen im Recruiting und HR-Consulting

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Achtung bei WhatsApp Betrug

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Achtung bei WhatsApp Betrug

DIESE KUNDEN VERTRAUEN UNS

Unser Erfolgscode:

EIN EXZELLENTER DRAHT ZUR DIGITALEN WELT.

Unser Fokus als Personal- und HR-Beratung liegt auf der digitalen Welt und ganz explizit in den Segmenten (Online-)Marketing, Media, Kreation & Kommunikation, E-Commerce, KI & Data sowie Projekt- & Prozessmanagement. Abgerundet wird unser Portfolio durch die Kompetenzfelder Finance, Controlling und HR. Als langjährig erfahrene Digital-, Marketing- und HR-Experten sind wir ein starker und sehr verlässlicher Partner für namhafte Unternehmen und Agenturen – sowohl im Professional und Executive Search, im Freelancing als auch beim Thema Interim-Recruiting as a Service, im Rahmen dessen wir Sie individuell entlang des gesamten Recruiting-Prozesses unterstützen. On top bieten wir Ihnen zu allen zukunftsrelevanten HR-Themen angefangen von Personal- und Organisationsentwicklung über Employer Branding bis hin zur digitalen Transformation von HR-Abteilungen eine fundierte strategische Beratung.
Wir betrachten Recruiting, Personal- und Organisationsentwicklung als Ganzes und begleiten Sie mit unserer Expertise in eine digitale, zukunftsfähige Arbeitswelt.

PROFESSIONAL SEARCH

Schnell und gezielt zum perfekten Match: Strategisch, professionell, individuell.

EXECUTIVE SEARCH

Maximaler Anspruch bei der Besetzung Ihrer Führungspositionen.

Interim Recruiting as a Service

Individueller Support, der in die Zeit passt: Profitieren Sie von unserem modularen Leistungskatalog.

Sprinter in Startposition

CONTRACTING

Sofort startbereit: Mit besten Kontakten zur Community identfizieren wir topqualifizierte Freelancer:innen.

Outplacement

Fit für die Zukunft: Wir erleichtern Mitarbeiter:innen nach Trennungsprozessen den Neustart.

Strategische HR-Beratung

People- und Organisations-Consulting: Kompetente Sparringspartner, die Ihnen mit Ihrer Expertise zur Seite stehen.

UNSERE KERNKOMPETENZEN

(Digital-) Marketing

IT, KI & DATA

Kreation & Kommunikation

Merchandise & Sales

Projekt & Prozess

E-Commerce

Finance & Controlling

People & Culture

DIE DIGITALE CHALLENGE?

SCHNELLES DENKEN UND HANDELN!

In schnelllebigen, digitalen Umfeldern wird es immer wichtiger, die richtigen Mitarbeiter mit einem agilen Mindset und dem Mut zur Veränderung an Bord zu haben. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Innovationspotentiale reibungslos ins Ziel zu bringen und finden für Sie die Fach- und Führungskräfte, mit denen Sie auch in komplexen Zeiten den digitalen Change stemmen und Ihr Geschäftsmodell stärken. Ob ausgewiesene Spezialist:innen auf Mitarbeiterebene oder hochrangige Executives im C-Level, die eine starke Unternehmenskultur offensiv mitprägen: Als erfahrene Digital Recruitment Agency helfen wir Ihnen, Ihre Kompetenzen erfolgreich für den Wandel zu optimieren!

CEO und Gründer Manuel Huhmann im Büro von BrainTalents mit Hund auf dem Arm.
BrainTalents Office. Großer und offener Konferenz- und Besprechungsraum mit großen Tisch  im Herzen von München.
Personalberater beim Arbeiten im Office, stehend am Hochtisch.

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STRATEGISCHES CONSULTING:

DER EXTRA-KICK FÜR IHREN ERFOLG!

Ob Wachstum, Konsolidierung oder Re-Start: Als enger Partner und Treuhänder Ihrer Interessen sind wir immer ganz nah dran an der digitalen Transformation mit ihren sehr spezifischen personellen Anforderungen und Entwicklungen. Wir haben die rasanten Technologiezyklen der Digitalisierung selbst erlebt, kennen die daraus gewachsenen Geschäftsmodelle, deren Problemfelder und Chancen. Mit unseren maßgeschneiderten Consultingleistungen können wir den unterschiedlichsten Herausforderungen wirksam begegnen und Sie effektiv unterstützen – mit innovativen Methoden und fundierter Erfahrung in strategischer Hinsicht aber auch ganz konkret bei der Optimierung und Umsetzung von HR-Prozessen, beim Thema Karriere- und Kompetenzmodelle oder im Bereich Teambuilding & -coaching.

UNSERE GUIDELINE:

INDIVIDUALITÄT UND EIN KLARES COMMITMENT!

Allen Algorithmen und Social Media Kanälen zum Trotz: Erfolgreiches Recruitment ist für uns als digitale Personalberatung vor allem eins – People Business! Insbesondere, wenn es gilt, im Executive Search die besten Leadership-Profile für die digitale Welt zu finden. Wir verstehen uns nicht als reiner Personalvermittler, sondern als strategische, digitale Personalberatung, die sehr persönlich und individuell agiert – mit echter Begeisterung und einer Initiative, die weit über das Übliche hinausgeht.

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